عندما تنضم إلى فريق هايكنج يبدو الأمر للوهلة الأولى مجموعة أصدقاء يمشون معًا. لكن خلف الرحلات الناجحة يقف بناء تنظيمي واضح يحدد من يقرر ومن يتابع ومن يتحمل المسؤولية. يشرح هذا المقال كيف تُبنى الفرق عادة وما الوحدات التي تتكون منها، مع تنبيه مهم: لم نعثر على هيكل رسمي موحد منشور تلتزم به كل الفرق. لذلك نقدم نموذجًا عمليًا شائعًا ونحيل إلى الجهات الرسمية في ما يخص الاعتماد.

ماذا نعني بالفريق المعتمد؟

الاعتماد في هذا السياق يعني أن للفريق صفة رسمية أو علاقة مع جهة مختصة تعترف به أو ترخص منظمه أو قائده. وبحسب ما نشرته الموسوعة السعودية فإن الاتحاد السعودي للتسلق والهايكنج يصدر تراخيص لمرشدي الهايكنج ومدربي التسلق ومنظمي الرحلات، ويصدر اللوائح التنظيمية وفق المعايير العالمية. وهذا يعني أن شكل الاعتماد قد يكون ترخيصًا لشخص أو لمنظم أو علاقة تنسيق مع جهة رياضية، وليس بالضرورة ختمًا واحدًا على اسم الفريق.

وتتنوع الفرق في الواقع بين أنواع. فهناك فرق أهلية تتكون من هواة وأصدقاء وتتطور مع الوقت، وفرق تابعة لجمعيات مثل جمعية «درب»، وفرق تجارية تنظمها شركات رحلات سياحية، وفرق مرتبطة بجامعات أو أندية أو جهات حكومية. ولكل نوع طريقة إدارة مختلفة، لكن المبادئ الأساسية متقاربة: وضوح الأدوار وخطة للسلامة وتواصل منتظم مع الأعضاء.

ولأن الأنظمة تتغير، فلا تعتمد على عبارة «فريق معتمد» وحدها. اسأل عن الجهة التي اعتمدته أو رخصت قائده ومتى وما شروط التجديد، وراجع ذلك لدى الجهة الرسمية. وقد بيّنا الجهات الرئيسية وأدوارها في مقال الجهات المنظمة للهايكنج في السعودية: من يشرف على الرياضة؟.

ولا ننسَ جانب الثقافة الداخلية للفريق، فهي تكمل الهيكل المكتوب. الفريق الذي يشجع الأعضاء على قول «لا أستطيع» دون حرج، ويحتفي بالمبتدئ ولا يسخر منه، ويقدّم السلامة على إنجاز القمة، يبني ثقة تحمي الجميع. أما الفريق الذي تُقدَّس فيه المنافسة والسرعة فيعرّض أعضاءه لقرارات متهورة حتى لو كان هيكله الرسمي سليمًا على الورق.

المستوى الأعلى: الجهة الراعية والمظلة

تعمل الفرق عادة تحت مظلة أكبر. قد تكون المظلة هي الاتحاد الرياضي الذي يضع المعايير ويرخص، أو جمعية أهلية تتولى المسارات وتشرف على المبادرات، أو مؤسسة تعليمية أو تجارية تحتضن الفريق. ومن أمثلة الهياكل المعروفة جمعية «درب» التي لها مجلس إدارة برئاسة معلنة كما ورد في خبر افتتاح مسار حائل، وهي مرخصة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وتعمل تحت إشراف وزارة السياحة بحسب الموسوعة السعودية.

وتتولى المظلة وظائف مثل وضع السياسات العامة، واعتماد المسارات المسموح بها، وضبط معايير القيادة والسلامة، ومنح الشارات أو الشهادات للقادة، ومعالجة الشكاوى. وقد اعتمد الاتحاد لائحة للانضباط الأخلاقي بدأ العمل بها عام 2020، وهي مثال على أن الإطار الأخلاقي جزء من التنظيم وليس ترفًا.

وتستفيد الفرق الصغيرة من هذه المظلة بالحصول على إرشادات وتدريب وفرص مشاركة في الفعاليات الكبرى. ومن دونها قد يعمل الفريق منفردًا بلا مرجعية، وهذا ممكن في الرحلات السهلة لكنه يزيد المخاطر في المسارات الوعرة أو المحميات. ولذلك ننصح أي فريق ناشئ بأن يتواصل مع الجهات المعنية ويتعرف على شروط التنسيق.

المستوى الإداري: إدارة الفريق وأعضاؤه

داخل الفريق يوجد مستوى إداري يهتم بالتنظيم لا بالمشي نفسه. وغالبًا يتكوّن من مسؤول عام أو رئيس يمثل الفريق ويتخذ القرارات الكبرى، وأمين سر أو منسق يتولى المواعيد والاتصال والتسجيل، وأمين صندوق إن كانت هناك اشتراكات مالية، ولجنة للفعاليات أو الجودة. وقد يجمع شخص واحد عدة أدوار في الفرق الصغيرة، بينما تفصلها الفرق الكبيرة بوضوح.

ومن مسؤوليات هذا المستوى إعداد جدول الرحلات الموسمي، واختيار المسارات المناسبة لمستويات الأعضاء، والتنسيق مع الجهات المشرفة على المواقع والتصاريح، وتجهيز نماذج التسجيل والإقرارات، ومتابعة الأعضاء الجدد. ولا ينبغي أن يُترك هذا الجانب للصدفة، فكثير من المشاكل في الرحلات تبدأ من سوء التنظيم قبل الخروج وليس من المسار نفسه.

وللمستوى الإداري دور في الجانب المالي والقانوني أيضًا. ففي الفرق التي تتقاضى رسومًا ينبغي أن تكون التكاليف واضحة، وسياسة الإلغاء مكتوبة، والتأمين أو الاحتياطات متوافرة بحسب الأنظمة المعمول بها. وبما أننا لا نقدم هنا استشارة قانونية، فعلى الفرق الراغبة في العمل بصفة تجارية أن تراجع الجهات المختصة والتراخيص اللازمة قبل الإعلان عن الرحلات.

وتختلف مرونة الهيكل باختلاف حجم الفريق وعمره. فالفريق الناشئ المكوّن من عشرة أشخاص قد يكتفي بقائد ومنسق واحد، بينما يحتاج فريق من مئة عضو إلى لجان وأدوار متخصصة ونظام عضوية وتسجيل. والخطأ أن يضخّم الفريق الصغير هيكله بما لا حاجة إليه فيضيع وقته في الإجراءات، أو أن يترك الفريق الكبير الأمور للارتجال فتتراكم المخاطر. والأحكم أن ينمو الهيكل مع الحاجة، وأن تُراجع الأدوار كل موسم بعد تقييم الرحلات.

المستوى الميداني: قيادة الرحلة وأدوارها

المستوى الميداني هو ما يراه المشارك أثناء الرحلة. وعلى رأسه قائد الرحلة، وهو المسؤول عن القرار الميداني، بدءًا من تحديد وتيرة المسير إلى قرار تعديل المسار أو إلغائه عند تغير الطقس. ويعاونه عادة مساعد قائد يسير في مؤخرة المجموعة ويضمن ألا يتخلف أحد، ومسؤول إسعاف أولي، ومسؤول ملاحة أو متابعة مسار، وربما مصوّر أو منسق تواصل. وسنفصل هذه الأدوار في مقال أدوار أعضاء فريق الهايكنج: من القائد إلى المسعف.

ويحتاج القائد إلى كفاءات محددة: معرفة بالمسار والمنطقة، وخبرة في السلامة والإسعاف، وقدرة على القيادة واتخاذ القرار، ومعرفة بالتعامل مع المخاطر. وتختلف متطلبات الاعتماد من جهة إلى أخرى، لكن الاتجاه العام هو تأهيل القادة عبر دورات وتجارب ميدانية تحت إشراف. وفي مجال الإرشاد السياحي ورد في خبر لصحيفة المدينة عن برنامج تأهيل المرشدين السياحيين أنه تضمن نحو 48 ساعة تدريبية، منها ثماني ساعات للإسعافات الأولية، وهذا مثال على أن الإسعاف جزء أصيل من التأهيل، ولا نعممه على جميع برامج الهايكنج لأن لكل جهة برنامجها.

وللمشاركين أنفسهم دور في الهيكل الميداني. فالمشارك الجيد يلتزم بتعليمات القائد، ويُبلغ عن أي مشكلة صحية قبل الرحلة أو أثنائها، ولا يغادر المجموعة دون إذن، ويحمل مسؤولية نفسه ومعداته. وكلما فهم الجميع أدوارهم قلّ الاحتكاك وزادت السلامة، فالفريق لا يقوى بقائده وحده بل بانضباط أعضائه.

قواعد الاتصال واتخاذ القرار

الهيكل التنظيمي لا يكتمل دون قواعد اتصال وقرار. ينبغي أن يعرف الجميع قبل الانطلاق من يتخذ القرار النهائي، وما القنوات التي تُستخدم في الطوارئ، وما الإشارات المتفق عليها داخل المجموعة، وما نقاط التجمع في المسار. ويفيد أن تتحدد قواعد بسيطة مثل: لا يتقدم أحد على القائد، ولا يتأخر أحد عن مساعد القائد، وتتم العدّات المنتظمة للأعضاء عند كل توقف.

وتحتاج الفرق أيضًا إلى خطة طوارئ مكتوبة. من يتصل بالجهات المختصة؟ وما أقرب نقطة وصول للإسعاف؟ ومن يبقى مع المصاب ومن يذهب لطلب المساعدة؟ وماذا يُفعل عند فقد أحد الأعضاء؟ وهذه الأسئلة تُطرح قبل الرحلة لا أثناءها. وقد أشارت تقارير الإعلام السعودي إلى أن بعض المسارات يحتاج إلى مرشدين محليين لضمان السلامة، وهو ما يعزز أهمية إشراك من يعرف المنطقة في خطة الطوارئ.

ويحسن أن يجري الفريق تدريبًا عمليًا بسيطًا مرة كل موسم، كأن يحاكي حالة إصابة أو فقدان مسار، ليرى كيف يستجيب الأعضاء وأين تقع الثغرات. فالتدريب على الطوارئ في جو هادئ أرخص بكثير من اكتشاف الخلل وقت الأزمة، وأكثر أمانًا للجميع.

وفي ما يتعلق بالوثائق، يُستحسن أن يحتفظ الفريق بقائمة بأسماء المشاركين وأرقام تواصل ذويهم وبيانات صحية مهمة يوافق عليها الأعضاء. وهذه البيانات حساسة وتُحفظ بسرية وتُستخدم عند الحاجة فقط. وفي حال التعامل مع قاصرين فالمطلوب موافقة أولياء الأمور وتنسيق خاص مع المنظمين.

ومن عناصر التنظيم الجيد التوثيق بعد الرحلة. دوّن ما حدث من ملاحظات وحوادث قريبة من الوقوع، وما نجح وما أخفق، وما اقتراحات الأعضاء. فهذه السجلات تتحول مع الوقت إلى ذاكرة مؤسسية تحمي الفريق من تكرار الأخطاء، وتساعد القادة الجدد على التعلم، وتُظهر للجهات المختصة أن الفريق يعمل بجدية واحتراف.

كيف تقيّم هيكل فريقك أو الفريق الذي تنضم إليه؟

اسأل نفسك أسئلة بسيطة. هل أدوار الفريق واضحة ومعلنة؟ هل للقائد خبرة وترخيص أو تأهيل موثق؟ هل هناك خطة سلامة وإسعاف وتواصل؟ هل التصاريح والاشتراطات واضحة للمواقع التي يزورها؟ هل يرحب الفريق بالأسئلة ويجيب عنها؟ وإذا كانت الإجابات غامضة أو متهربة فعليك أن تتريث قبل الانضمام.

وتذكّر أن حجم الفريق لا يدل على جودته. فريق صغير منظم قد يكون أكثر أمانًا من مجموعة ضخمة بلا قيادة واضحة. وفي المقابل، قد يكون الفريق الكبير الأقدم أقدر على تنظيم رحلات متعددة المستويات بفضل خبرته الطويلة. والمعيار الحقيقي هو الشفافية والالتزام بالسلامة والاحترام للبيئة والأعضاء.

وإن أردت الانضمام فعليًا إلى فريق، فإن مقال كيف تنضم إلى فريق هايكنج معتمد في السعودية؟ يشرح الخطوات العملية. وإذا كنت ترغب في تأسيس فريق فابدأ بالاطلاع على لوائح الاتحاد ووزارة الرياضة والجهات المحلية، وتواصل معها للتنسيق والحصول على الإرشاد اللازم.

أسئلة شائعة

هل يوجد هيكل رسمي موحد لفرق الهايكنج؟ لم نعثر على هيكل رسمي موحد منشور، وما نعرضه هنا نموذج عملي شائع، وعليك الرجوع إلى الاتحاد والجهات الرسمية للتأكد من المتطلبات.

ما معنى فريق معتمد؟ أن له أو لقائده أو لمنظمه ترخيصًا أو اعتمادًا من جهة مختصة، وتختلف الصيغ، فاسأل عن الجهة والصلاحية.

من يتحمل المسؤولية في الرحلة؟ يتحملها قائد الرحلة والجهة المنظمة بحسب ترتيباتهم وأنظمتهم، ويتحمل المشارك مسؤولية التزامه بالتعليمات.

هل يمكن تأسيس فريق جديد؟ نعم من حيث المبدأ، لكن يجب التنسيق مع الجهات المختصة والتأكد من التراخيص إن كانت الرحلات تجارية.

ما أهم دور في الفريق؟ كل دور مكمل للآخر، لكن قائد الرحلة ومسؤول الإسعاف يرتبطان مباشرة بالسلامة.

هل يحتاج الفريق إلى تأمين؟ تتفاوت المتطلبات بحسب نوع الفريق ونشاطه، ويحسن الاستفسار من الجهات المختصة ومن شركات التأمين عن الخيارات المتاحة.